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老闆不教,卻最看重的80種能力(口袋書)

老闆不教,卻最看重的80種能力(口袋書)

老闆不教,卻最看重的80種能力(口袋書)網友評鑑4.5顆星

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    內容簡介

      同事間的進退之道,
      現在的你,做到了幾項?

      80則簡短故事,歸納出80個職場祕技;
      80個工作能力,塑造無數個傑出人才。
      想要出人頭地的你,一定要會這80種能力。

      ◎能力不只提昇社會地位,更能實現夢想!

      新世代的年輕人愛打電玩,尤其是online game。線上遊戲其實就像是人生縮影,你必須透過不斷的練功,累積經驗值,才能獲得更多能力。《老闆不教,卻最看重的80 種能力》提醒你,只有能力愈強、能做的事情才會愈多;因此想達成什麼夢想,去練功就對了!

      ◎80個一步登天的職場必備能力,讓你抓住老闆目光、贏得同事敬重 

      總是覺得不被看重、抓不住老闆的心嗎?
    其實是你沒做到他最在意的事情。《老闆不教,卻最看重的80 種能力》將告訴你老闆平常不說卻最在意的80個能力,只要抓到書中重點,加薪升遷甚至高薪挖角都會自動找上你!

      ◎這些能力不只決定職場勝負,更決定人生夢想能否實現!

      天賦雖然與生俱來,但若沒有後天的努力激發,鑽研學習,絕對無法全力發揮;就像電玩遊戲裡的角色一樣,或許有先天能力值的不同,但如果不鍛鍊一樣是無法晉級,能力也永遠停留在一開始。

      《老闆不教,卻最看重的80 種能力》以名人故事帶出80種你應該有的能力,直接影響的或許不是你能一飛沖天,但如果你真的鍛鍊好這80種能力,最先改變的會是你的生活,更有熱情衝勁、有更多正向的事物接踵而至,最後職位與薪水會隨著你擁有的能力量值漸漸高升,人生夢想也因此實現!

      ◎能力是幫助你達成目標的加速劑!

      有些時候老闆看重的不只是證照、專長這類能力,對生活充滿熱情、對人有親和力的這類人格特質,在職場上都算是能力的一種;而每個職務需要的能力都不一樣。

      《老闆不教,卻最看重的80 種能力》將告訴你,為什麼同樣的目標,有人很快就達到、有人卻進度緩慢,結果就是不一樣呢?因為這其中的差別,能力佔了很大的關鍵。

      ◎獨特口袋開本呈現,讓你隨時隨地、隨手就能飲用溫暖人情的心靈雞湯!

      《老闆不教,卻最看重的80 種能力》以獨特的口袋開本呈現,大小適中、方便貼身攜帶。但開本小歸小,內容卻是精彩實用,絕不縮水!不長篇大論,只給你重點整理,讓你通勤、等待、零碎時間能夠充分運用,口袋、包包隨手一放帶著就走、內容更是精要一看就懂!

    作者簡介

    白亨利

      沒有出色學歷、顯赫家世,非企業家小開、富二代的六年級生。

      雖沒有強力後台,但憑藉著對媒體的熱愛,退伍後便一頭栽進傳媒行業,經歷台北之音,以及聯廣公司、達彼思廣告公司等多家獲得時報廣告金獎的國際4A廣告公司洗禮,練就了一身功夫,之後進入中國北京圈子走動多年。

      2000年,亨利憑著一股衝勁,跟隨前輩的腳步踏進中國市場,見識到眾多台商在中國的起落。如今十年有成,不僅與中港台各界往來密切,且與各地傳媒、財團有緊密合作關係。

      歷任-金馬獎執行委員會行銷顧問、台灣奧運演唱會副祕書長、世界運動會演藝媒體顧問、台灣聽障奧運中華代表隊行銷顧問、台灣肯納自閉症基金會祕書長,以及中國湖北某上次集團副總,並曾策劃多項北京、上海、西安、合肥、湖北、天津品牌大中華上市營銷計畫。

      現為-亞洲星媒體有限公司董事長、亞洲兄弟投資公司執行長、北京馬騰國際廣告有限公司董事,目前正投資拍攝多部集結兩岸三地傑出人才的電影及偶像劇,並計劃籌組整合建立跨領域、跨文化的大中華傳媒王國。

      著有《兩岸達人白嗣亨教你大賺人民幣》(我識地球村出版)、《35歲前要給自己的33個禮物》(易富文化)。


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